দক্ষিণ কোরিয়া বেতন কত এবং কোন কাজের চাহিদা বেশি [সর্বশেষ আপডেট]

দক্ষিণ কোরিয়া বেতন কত তা জেনে দক্ষিণ কোরিয়া কাজের উদ্দেশ্যে যাওয়া উচিত। এসব তথ্য ভিসা প্রসেসিং করার আগে জেনে নিতে হবে। পাশাপাশি আপনাকে আরো জানতে হবে দক্ষিণ কোরিয়া কোন কাজের চাহিদা বেশি। তাহলে আপনি খুব সহজে এই দেশে গিয়ে কাজ খুঁজে পাবেন।

দক্ষিণ কোরিয়ার অর্থনীতি বিশ্বের দ্রুততম বর্ধনশীল অর্থনীতিগুলোর মধ্যে একটি। যার ফলে, প্রতিনিয়ত কর্মসংস্থানের প্রচুর সুযোগ সৃষ্টি হচ্ছে। এদেশের বেতন অনেক উন্নত দেশের চেয়েও বেশি। পাশাপাশি অন্যান্য দেশের চেয়ে বেকারত্বের হার তুলনামূলক খুব কম। দক্ষিণ কোরিয়াকে প্রযুক্তির একটি বিশ্ব কেন্দ্র বলা হয়। প্রযুক্তি ক্ষেত্রে দক্ষ কর্মীদের জন্য প্রচুর সুযোগ রয়েছে।

এটি একটি নিরাপদ এবং সুরক্ষিত দেশ। এখানকার জীবনযাত্রার মানও খুব উন্নত। প্রাকৃতিক সৌন্দর্যেরও অভাব নেই। যার ফলে, আপনি এই দেশে গেলে প্রাকৃতিক সৌন্দর্য উপভোগ করতে পারবেন। উন্নত জীবন যাপনের উদ্দেশ্যে একজন মানুষের উচিত দক্ষিণ কোরিয়া ভিসা নিয়ে সেখানে যাওয়া।

দক্ষিণ কোরিয়া সরকার বিভিন্ন সময়ে প্রতিবছর সার্কুলার দিয়ে থাকে। এই সার্কুলার মাধ্যমে বিভিন্ন দেশ থেকে বিভিন্ন কাজের শ্রমিক নিয়োগ দিয়ে থাকে। শ্রমিকদের কাজের ধরন, শিক্ষাগত যোগ্যতা, অভিজ্ঞতা এবং লোকেশন অনুযায়ী বেতন ভিন্ন হয়ে থাকে। আপনি যদি দক্ষিণ কোরিয়া কাজের উদ্দেশ্যে যেতে চান তাহলে দক্ষিণ কোরিয়া বেতন কত আপনাকে জেনে নিতে হবে।

এই আর্টিকেলে আমরা জানবো, দক্ষিণ কোরিয়া সর্বনিম্ন বেতন কত এবং দক্ষিণ কোরিয়া কোন কাজের চাহিদা বেশি ইত্যাদি সম্পর্কে।

দক্ষিণ কোরিয়া বেতন কত

দক্ষিণ কোরিয়াতে বিভিন্ন ধরনের কাজ রয়েছে। এসব কাজের বেতন একজন কর্মীর অভিজ্ঞতা, দক্ষতা যোগ্যতা এবং কর্মক্ষেত্রের উপর নির্ভর করে থাকে। এখন আমরা, একজন কর্মীর মাসিক গড় বেতন সম্পর্কে জানবো। এই দেশের ছোট এবং বড় উভয় ধরনের কোম্পানি রয়েছে।

বড় কোম্পানিতে চাকরি করতে হলে অবশ্যই অভিজ্ঞতা, দক্ষতা এবং শিক্ষাগত যোগ্যতা বেশি থাকা লাগবে। বড় কোম্পানিতে সাধারণত বেতন বেশি হয়ে থাকে। যাদের অভিজ্ঞতা, দক্ষতা এবং শিক্ষাগত যোগ্যতা কম রয়েছে তারা চাইলে ছোট কোম্পানিদের জব করতে পারেন।

সংবিধিবদ্ধ সতর্কীকরণ: এই তালিকাটি অনুমানের ভিত্তিতে তৈরি করা হয়েছে। প্রকৃত মাসিক গড় বেতন অভিজ্ঞতা, দক্ষতা, কোম্পানির ধরন এবং অবস্থানের উপর নির্ভর করে পরিবর্তিত হতে পারে। এছাড়া ওভারটাইম করলে বেতন বেশি পাবেন। সঠিক তথ্য জানতে অভিজ্ঞ মানুষের সহায়তা নিন।

দক্ষিণ কোরিয়া সর্বনিম্ন বেতন কত

উন্নত দেশ হওয়ায় দক্ষিণ কোরিয়ায় প্রচুর কাজের সুযোগ রয়েছে। যারা কাজের উদ্দেশ্যে বিদেশে যেতে চান তারা দক্ষিণ কোরিয়া যেতে পারেন। এই দেশে গেলে আপনি পাবেন উন্নত জীবনযাপন মান, উন্নত চিকিৎসা সেবা এবং উন্নত শিক্ষা ব্যবস্থা। এই দেশে সাধারণত প্রতি মাসে বেতন দেওয়া হয়।

বেশিরভাগ কোম্পানি মাসের শেষে বা পরবর্তী মাসের প্রথম দিকে বেতন প্রদান করে থাকে। এই দেশে সরকার কর্তৃক নির্ধারিত ন্যূনতম মজুরি বেতন কাঠামো রয়েছে। যার ফলে, কর্মীদের একটি সর্বনিম্ন বেতন থাকে। এর কম কেউ আসলে ঐ কাজে বেতন পায় না।

বর্তমানে দক্ষিণ কোরিয়ায় একজন কর্মীর সর্বনিম্ন মাসিক বেতন বাংলাদেশি মুদ্রায় ১ লাখ ৮০ হাজার টাকার বেশি হবে। এছাড়া ওভারটাইম করলে বেতন বেশি আসবে। প্রতি ঘন্টা অনুযায়ী বেতন বেতন করা হয়। বেসিক ডিউটি প্রতিদিন ৮ ঘন্টা। ওভারটাইম করলে বেতন দেড় গুন দেওয়া হয়। এই দেশে তুলনামূলক খরচ বেশি হয়ে থাকে।

দক্ষিণ কোরিয়া কোন কাজের চাহিদা বেশি

দক্ষিণ কোরিয়া অনেক পরিশ্রমী একটি দেশ। তথ্য প্রযুক্তি এবং অর্থনৈতিকভাবে উন্নত এই দেশে আপনি বিভিন্ন ধরনের কাজ করতে পারবেন। বর্তমানে এই দেশের শ্রমিকদের সর্বনিম্ন ৮ ঘন্টা কাজ করতে হয়। মাসে ২০৯ ঘন্টা কাজ করতে হয় ২৬ দিনে।

যারা নতুন নতুন এই দেশে যান, তাদের প্রথমে কাজ পেতে অসুবিধা হয়। এজন্য তাদের জানা উচিত দক্ষিণ কোরিয়া কোন কোন কাজের চাহিদা বেশি। তাহলে খুব সহজেই প্রথমে কাজের ব্যবস্থা করতে পারবেন। প্রবাসীদের জন্য কোন কোন কাজের চাহিদা সবচেয়ে বেশি তা নিচের টেবিলে উল্লেখ করা হলো।